Buona Festa della Donna!

Zagabria, 6 marzo 2026 – In occasione della Giornata Internazionale della Donna, abbiamo incontrato quattro eccezionali colleghe che contribuiscono allo sviluppo del Gruppo ENNA. Ognuna opera in un settore diverso: Ana Soldo (logistica e trasporti), Ivana Meašić (centrali geotermiche), Marijeta Majer (forniture energetiche e progetti innovativi) e Karla Janeš Mesarić (stazioni di ricarica per auto elettriche e sistemi a batteria).

Tutte concordano su un punto: nel percorso professionale è fondamentale mostrare iniziativa, cogliere le opportunità ed essere pronti a un rapido adattamento.

ANA SOLDO, Presidente del Consiglio di Amministrazione, ENNA Logic / ENNA Transport

Di cosa è particolarmente orgogliosa nella sua carriera e cosa ha imparato?
"Sono orgogliosa di aver completato con successo un grande progetto con scadenze serrate e l'introduzione parallela di un nuovo sistema IT. La comunicazione chiara e la fiducia nel team sono state fondamentali. Ho imparato che i cambiamenti ci mettono di fronte alle nostre paure, ma ci trasformano in persone più coraggiose e competenti. Lo spirito di squadra fa la differenza."

Cosa rende speciale l'azienda in cui lavora?
"ENNA Transport e ENNA Logic sono oggi aziende leader nel trasporto ferroviario privato in Croazia e nei paesi limitrofi, con partecipazioni in porti chiave come il terminal container RGW e il porto di Ploče. Offriamo servizi 24 ore su 24, 365 giorni all'anno. I nostri vantaggi competitivi sono l'eccellenza operativa e l'approccio individuale: i clienti non vedono in noi solo un fornitore, ma un partner."

Quale consiglio darebbe a se stessa all'inizio della carriera?
"Direi alla me stessa più giovane di essere più coraggiosa nel cogliere le occasioni e di avere più pazienza. All'inizio dubitavo della mia esperienza, ma la crescita avviene quando usciamo dalla zona di comfort. I risultati sono frutto di costanza e dedizione, ciò che costruiamo oggi spesso dà i suoi frutti solo anni dopo."

IVANA MEAŠIĆ, Direttrice dello sviluppo dei progetti di energia geotermica

Di cosa è particolarmente orgogliosa nella sua carriera e cosa ha imparato?
"Sono orgogliosa di aver fatto parte di team che ha sviluppato progetti complessi fin dalle prime fasi di esplorazione. Ho imparato che la pazienza e la perseveranza sono fondamentali nel settore delle rinnovabili, dove i tempi di sviluppo sono lunghi. Ogni sfida tecnica superata mi ha insegnato l'importanza della collaborazione multidisciplinare."

Cosa rende speciale l'azienda in cui lavora?
"ENNA Group ha il coraggio di investire in tecnologie all'avanguardia come la geotermia, che è la “gigante addormentata” della transizione energetica. Siamo una delle poche aziende nella regione con il know-how necessario per trasformare il potenziale termico del sottosuolo in energia pulita e costante."

Quale consiglio darebbe a se stessa all'inizio della carriera?
"Le direi di non temere i percorsi meno battuti. Spesso le opportunità più gratificanti si trovano proprio dove gli altri vedono troppe difficoltà o incertezze."

MARIJETA MAJER, Direttrice della fornitura di energia e progetti energetici innovativi

Di cosa è particolarmente orgogliosa nella sua carriera e cosa ha imparato?
"Sono orgogliosa di aver guidato la transizione verso modelli di fornitura più flessibili e orientati al cliente. Ho imparato che il mercato dell'energia non dorme mai e che l'innovazione non è solo tecnologia, ma soprattutto un cambio di mentalità."

Cosa rende speciale l'azienda in cui lavora?

"La dinamicità. In ENNA non ci si ferma mai ai successi passati, siamo sempre proiettati verso il prossimo passo della transizione energetica. C'è una cultura del fare che è molto stimolante."

KARLA JANEŠ MESARIĆ, Direttrice dello sviluppo della rete di ricarica per auto elettriche e grandi progetti di batterie

Di cosa è particolarmente orgogliosa nella sua carriera e cosa ha imparato?
"Vedere le prime stazioni di ricarica operative e i sistemi di accumulo collegati alla rete è una soddisfazione immensa. Ho imparato che per costruire l'infrastruttura del futuro serve una visione chiara ma anche una grande capacità di risolvere problemi pratici quotidiani."

Cosa rende speciale l'azienda in cui lavora?
"La rapidità decisionale. Nonostante le dimensioni del Gruppo, siamo in grado di muoverci velocemente per intercettare i trend della mobilità elettrica e dello storage energetico."

Quale consiglio darebbe a se stessa all'inizio della carriera?
"Sii curiosa e non smettere mai di studiare. Il settore energetico sta cambiando così velocemente che la formazione continua è l'unico modo per restare rilevanti."